北京电子科技职业学院2022年公开招聘公告

动态新闻2022-12-23 01:53:48自考头条

北京电子科技职业学院2022年公开招聘公告

北京电子科技职业学院始建于1958年,2007年学校列入“国家示范性高等职业院校”行列; 2010年成为教育部全国20个“国家级高职综合改革试验区”建设单位之一; 2015年首次启动北京市高端技术技能人才贯通培养改革试点,成为全国首批现代学徒制试点大学2017年武汉大学、广州日报等全国高等院校排名显示,我校位居全国第二或第三。2018年,北京市特色高水平职业院校2019年,国家“双高计划”高水平学校建设单位( A级10所学校之一); 2018年、2019年,教育部连续入选全国职业院校实习管理50强、教学管理50强、学生管理50强,2019年入选首届全国学校国防教育典型案例30强。 近年来,学校认真落实全国教育大会精神、“教育二十条”精神等,紧紧抓住国家级高等教育示范学校建设、国家高等教育综合改革试验区建设、教育部高等教育三年行动计划、教育部和北京市中国特色高水平职业院校和专业建设等重大机遇,事业发展不断根据学校发展的需要,现面向社会公开招聘编制内的工作人员。

北京电子科技职业学院2022年公开招聘公告

招聘职位

(招聘岗位和人数详见附件。

应征的基本条件

(一)遵守宪法和法律,遵守公民道德规范; (二)具有良好品行和职业道德;(三)符合招聘所需专业知识和专业技能; (四)有适应岗位要求的身体条件;(五)具备招聘岗位规定的相应任职资格和条件; (六)非北京生源应届毕业生必须符合北京市人力资源和社会保障局引进非北京生源的条件。

招聘流程

(一)信息发布本次招聘信息将在北京市人力资源和社会保障局网站和北京电子科技职业学院网站人才招聘版块同步发布。 (二)应聘人员请根据需要在北京电子科技职业学院人才招聘系统注册,并注册后制作简历。 简历内容必须完善并与本人情况一致,简历填写成功后应聘相应岗位。 每人只限一个单位,许多报告是无效的。 报名截止时间:2022年3月31日网站: https://zp.bpi.edu.cn (三)考试程序一、初试采用笔试方式进行。 所有通过简历审核的人员均可凭有效证件参加笔试。 笔试时间及相关安排发布在北京电子科技职业学院人才招聘系统公告栏,请查看。 笔试成绩满分为百分,录取分数线为60分。 笔试应提供反映个人情况的证明材料原件和复印件,由学校人事部和招聘单位所在部门共同对报名人员进行资格审查。 证明材料包括户口簿(首页和本人页)、身份证、初始学历以来的学历学位证书、英语水平等级证书(成绩单)、职称)技能)、科研成果、获奖证书)、科研立项、结题证书原件等。 2、复试复试候选人按初试成绩由高到低按1:3比例确定,达不到规定比例的,按实际入围者复试。 复试根据岗位和专业特点采取试讲方式进行。 复试成绩实行百分制,录取分数线为60分。 根据录取的学科专业情况组成相应的复试工作组,负责对复试人员资格的复审、复试考察工作。 初试、复试均达到分数线的人员按初试成绩40%、复试成绩60%的权重合计形成综合成绩。 (四)拟聘用体检和政审人员按《北京市教师资格体检标准》体检,费用自理; 人事部负责拟录用人员的政治审查工作。 (五)公示拟聘用人员名单的学校听取聘用考核小组综合评估意见,经院长办公会审议确定拟聘用人员名单后予以公示,公示期为7个工作日。 (六)聘用经公示无异议的拟聘用人员,按规定程序办理聘用手续,签订聘用合同。

相关说明

(一)依照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的规定,应聘人员在应聘中弄虚作假,违反公开招聘纪律的,根据情节轻重取消考试或录用资格。 对被录用的用人单位,一经调查,停止录用,由此产生的后果由应聘者本人负责。 (二)对不按时参加考试和体检的报名人员,取消报名资格。 (三)因申请人本人原因,按规定(时间 )不能与本校签订接收意向,影响录用手续处理的,取消录用资格。 (四)仅接收应聘者通过北京电子科技职业学院人才招聘系统制作并成功提交的简历,以其他方式投递简历无效。 )五)资格(从审核开始至招募结束,应聘者必须保证滞留地邮箱有效,滞留地电话联系畅通。 因邮箱地址、电话联系不畅而无法通知应聘者本人的,后果由本人负责。

联系方式

主管部门:北京电子科技职业学院人事处通讯地址:北京经济技术开发区凉水河一街9号邮编: 100176联系方式:佟老师电话010-87220271信箱: dkygkzp@126.com (此信箱不收求职简历)技术支持:联系方式

招聘详细信息

附件:1.北京电子科技职业学院2022年公开招生计划表

编辑/赵悦贝校对/吴世龙审核 /齐康

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